Erste Hilfe sollte in Betrieben und Institutionen nicht nur im Fall eines Unfalls mit körperlicher Verletzungen zur Verfügung stehen. Auch für die mentale Gesundheit sind je nach Situation gezielte Sofortmaßnahmen hilfreich, um weitreichende Folgen zu mildern oder abzuwenden.
Der geschulte Blick ermöglicht eine erste Einschätzung, ob und welche weiterführenden Maßnahmen im individuellen Fall hilfreich erscheinen. Empathische und doch klare Worte, die im Notfall zu den Betroffenen durchdringen, helfen deeskalieren und ermöglichen wirkungsvolle Unterstützung. Sie sind der erste Meilenstein auf dem Weg zu Problemeinsicht und -behandlung.
In vielen europäischen Ländern ist die Ausbildung von Ersthelfenden zur Unterstützung der mentalen Gesundheit bereits Standard.
Sowohl Führungskräfte als auch kollegiale Ersthelfer können geschult werden, um Anzeichen psychischer Ausnahmesituationen bei Mitarbeitenden zu erkennen und unterstützend zu intervenieren.
Zielgruppe:
Führungskräfte und Mitarbeitende
Zeitrahmen:
3 x 2 h online
Ziele:
Sensibilisierung für das Thema und Entwicklung von Basis-Kompetenzen zur Unterstützung mental belasteter Kolleginnen und Kollegen
Inhalte:
1. Modul: Achtsame Situationsbewertung
2. Modul: Zielführende Intervention
3. Modul: Sicherheit gewinnen im eigenen Handeln
Methoden:
Vortrag und Diskussion, Arbeit an Fallbeispielen, Interaktive Übungen, Selbsterfahrung
Referentin:
Dipl. Psychologin Astrid Wilhelm, approbierte psychologische Psychotherapeutin, Trainerin und Coach .